| 政校企联动促就业 淮北市人力资源协会与淮北理工学院共筑人才对接新平台 |
| 发布时间 : 2025-06-03 09:28:07 淮北市人力资源服务协会 出处： |
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为深化政校企合作，精准对接人才供需，2025年5月30日，一场主题为“产教融合·共育未来”的人力资源校企人才对接交流沙龙在淮北市人力资源产业园成功举办。本次活动由淮北市人力资源协会主办，淮北市合群利新农村投资有限公司与淮北理工学院经济与管理学院人力资源专业联合承办，旨在为即将步入职场的2023级人力资源管理专业学子搭建与企业零距离交流的桥梁，助力区域人力资源生态优化发展。沙龙汇聚了淮北市人力资源协会多家会员企业的资深人力资源负责人、淮北理工学院经济与管理学院人力资源管理专业教研室教师以及2023级人力资源管理专业学生。活动聚焦三大核心环节，着力打通校园人才供给与企业用人需求间的“最后一公里”。
一、岗位信息精准触达，就业机会全景呈现
活动伊始，产业园内精心设置了“招聘信息展示区”。参会企业集中展示了涵盖招聘专员、培训助理、薪酬福利专员、员工关系顾问等多个对口岗位的详细招聘信息，清晰标注了岗位职责、能力要求及发展路径。学生们穿梭其间，认真研读，对当前市场热门岗位及企业用人标准有了直观、全面的认识，为后续精准投递简历、明确职业规划奠定基础。
二、面对面深度交流，职场智慧薪火相传
本次沙龙的核心环节——“HR面对面交流区”气氛尤为热烈。学生们分组围绕在资深HR身边，就职业发展困惑、行业趋势洞察、面试技巧提升、简历优化要点等实际问题踊跃提问。企业HR们倾囊相授，结合自身丰富的实战经验，耐心解答，分享行业真知与职场箴言。这种“零距离”的深度互动，不仅消解了学生的求职焦虑，更传递了宝贵的职场智慧，有效提升了其就业竞争力。
三、企业魅力全景展示，雇主品牌深入人心
为增进学生对本地优质企业的认同感，多家企业代表登台进行“企业风采宣讲”。他们通过生动的图文视频、详实的发展数据和鲜活的文化故事，全方位展示了企业的核心业务、战略愿景、独特文化及人才理念。企业不再是抽象的符号，而是具有清晰形象和发展潜力的“未来雇主”，大大增强了学生对淮北本地企业就业的吸引力和归属感。
活动尾声，淮北理工学院经济与管理学院人力资源管理教研室主任王超老师在总结中高度评价了沙龙的实效性。“此次活动将课堂延伸到产业一线，让学生们提前感知市场脉搏，明确学习目标，意义重大。学院将以此为契机，进一步优化人才培养方案，强化实践教学环节，期待与协会及广大企业在定制化人才培养、联合课题研究等方面开展更紧密合作，共同培育符合新时代需求的高素质应用型人力资源管理人才。”
淮北市人力资源协会段海防会长作总结发言。他强调，协会将持续搭建此类高效、务实的对接平台，推动校企合作向更深层次、更广领域拓展。“今天的沙龙不是终点，而是常态化校企联动的新起点。我们将致力于推动课程共建、实习基地共享、师资互聘等长效合作机制，真正实现产教融合、协同育人，为淮北经济社会高质量发展提供坚实的人力资源支撑。”
本次人力资源校企人才对接交流沙龙的成功举办，是淮北市深化产教融合、服务地方发展的又一有力举措。通过信息展示、深度对话、风采展示三位一体的创新形式，有效促进了人才供需双方的精准匹配与相互理解，为区域人力资源生态的良性循环与产业升级注入了新动能。
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